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武汉ui设计培训专业

来源:教育联展网    编辑:佚名    发布时间:2022-03-22

  • 武汉北大青鸟UI设计培训

    IT精英辈出的时代 让你更胜一筹

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为什么学UI设计?就目前来看,UI设计行业门槛不算高,适合不同专业的大学生和在职者加入,而且薪水高、地位高、没有性别歧视和具体的年龄限制等。也有人说,UI设计行业是比较适合逆袭的行业,无需拼爹就能进入高收入阶层,其他高收入行业门槛儿都高,想进去的话何其难也。现在适合年轻人的高薪行业本就不多,比如销售,待遇不稳定,需要多年经验积累人脉,对于刚毕业的大学生来说,UI设计行业来的更快,这样近乎行业特征,城市UI设计平均薪资过万,全都集合在了UI设计行业之上,或许这就是为何越来越多人选择UI设计的原因。

关于UI/UX设计

The course characteristic
  • 什么是UI/UX设计?

    简单说就是界面设计,APP,PC/移动端网站、小程序等界面设计

  • 你适合学UI/UX设计吗?

    如果你喜欢玩手机,喜欢创意设计,想参与其中,那你很适合学习UI/UX设计

  • 0基础能学吗?

    0基础当然能学,在一盏课堂0基础到高薪就业

  • 工作薪资怎么样?

    行业平均薪资12k以上,各大招聘网站已经说明了一切

UI设计课程内容

Course objectives
Course objectives
  • 01

    预科课程

    非计算机相关专业学员计算机基本知识、计算机操作熟练度提升,能够使用常用UI设计软件设计精美的平面作品,了解UI行业概况,明确岗位工作目标和要求,培养良好的职业习惯。

  • 02

    技能学习

    掌握UI设计的必备技能课程,边讲边练,项目驱动学习技能,每门课程后紧跟项目实训。 分为三个单元;**单元:平面UI,打基础、软件应用与设计理论并行。第二单元:网页UI,技术提升、不断强化设计与审美能力。第三单元:移动UI,能力进阶、懂交互、用户体验。

  • 03

    学员收获

    技能:PS、AI+ID、手绘基础、构成基础、创意思维。素养:团队合作、时间管理、演讲与表达、岗位职责、工作流程。项目:标志设计、招贴设计、书籍装帧设计、包装设计、绘画训练与鉴赏。目标:可以胜任平面设计师大部分工作,并具备可持续发展的学习能力。

  • 04

    就业实训

    真实模拟企业,演练项目整体开发流程 ,还原企业实际项目进程。

关于UI培训班的选择,如何避坑?

用户界面设计的普及使得市场上的用户界面培训越来越多,质量参差不齐。对于想要注册UI培训的小型合作伙伴来说,这很困难。有这么多的UI培训课程,如何选择UI培训课程来避免不可靠的课程?今天,我将与大家分享这篇关于UI培训课程选择以及如何避免陷阱的文章?让我们看看。

1.避免“工作包”用户界面培训

为什么要避免“工作包”的用户界面培训课程?因为大多数UI培训课程都不可靠。如果你能在**后的培训课程中找到工作,你就不必担心找不到工作。我们需要明白,如今的UI培训只是推荐就业,而不是一揽子就业。看起来差别不大,但本质上差别很大。一揽子就业是指毕业后直接进入公司,但目前普遍没有针对一揽子就业的培训课程。一些培训课程宣传一揽子就业,并在毕业后分配给他们在电子行业工作,这与他们自己的学习无关。推荐就业是指你比别人有更多的面试机会。至于你能否进入公司,你需要掌握自己的能力。如果你的能力让面试官认为你能胜任这份工作,你就会被录取。因此,在选择UI培训时,我们应该避免“就业套餐”的UI培训。

2.避免只使用软件的用户界面培训

为什么要避免只研究软件的UI培训?首先,只有少数软件可以用于日常设计工作。可以使用的软件越多,设计师就越好。软件只是一种工具。设计作品的好坏取决于设计师的思维和想法。对于UI设计者来说,软件是基础,但对于一个培训班来说,专注于软件教学是不合适的。用户界面培训课程应教授更多的用户界面设计理论和实践知识。例如,北京大学的绿鸟UI设计师课程主要分为四个阶段,即图形和图像设计。传统艺术、网页设计和移动用户界面的高级设计。

3.避免统一的教学方法

为什么要避免统一的教学方法?因为每个学生的接受能力是不同的。因此,建议选择一些小班教学形式的学校。这样,老师可以更好地照顾每个学生。并能准确了解学生个人学习的进展和不足,有针对性地进行教学,使学生的设计水平得以迅速提高。专业小班教学模式更容易让人取得成效。北大青鸟训练的教学模式非常灵活。有全日制和非全日制课程。兼职班主要是为工作小组开设的。时间不多了。所有时间都是在晚上或周末自由安排的。全日制课程大约需要4个月,业余课程需要6-8个月。

北大青鸟大事记

1999年-2002年

1999年,在北大青鸟创始人杨芙清院士的主导下, 北大青鸟进入IT职业教育领域。与国家人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心合作,对软件工程师职业培训进行OSTA联合认证。

2003年-2006年

北大青鸟职业教育正式开展院校合作业务,并签约**家合作院校。2006年12月,合作院校数量超过180所。 2006年12月,合作伙伴超过200家。

2010年-2016年

北大青鸟云平台上线,开展线上线下一体化教学。 12月,全国累计培训学员突破50万人,合作院校超过600所。2016年9月,北大青鸟深入云南盐津山区,开展了以“施爱、助学、圆梦”为主题的公益助学活动,以实际行动助力怀有IT梦想的寒门学子顺利圆梦。

2019年-2020年

荣获由中国网、百度、腾讯颁发的“社会信赖职业教育品牌”、“年度影响力教育品牌”、“2019年度教育行业典范”等奖项。2020年荣获中国保护消费者基金会颁发的“保护消费权益信誉单位”。 北大青鸟职业教育以实力获取荣誉,以荣耀闪耀品牌!

机构介绍

Institutions to introduce
NO.8

北大青鸟鲁广校区;随后经过十多年的发展,集团与青鸟总部达成深度合作,陆续在武汉开设徐东校区、宏鹏IT校区、光谷校区等独立校区,同时我校也是知名在线教育品牌课工场的线下实训基地,开设有课工场华中直营总校和线下实训基地,采用项目驱动式教学,引进大量教学人才,与华为、阿里等知名企业合作,致力于培养IT技能型紧缺人才。

校区荣誉

在十多年的发展历程中,宏鹏几大校区在总部年会上获奖无数,“优秀就业质量奖”、“优秀教学质量奖”“**实力校区奖”“就业质量示范校区奖”“教学质量示范校区奖”等。 对于集团而言,荣誉是品牌实力好的见证;对校区而言,奖章是对校区教学实力的认可,武汉宏鹏旗下校区会一如既往坚守教育初心,与技术发展潮流俱进,加强科研创新能力以夯实课程基础教育,加强政企学研多方力量合作,以工匠的精神,用心打磨课程,以创新的心态,持续升级服务,全心全意为更多学员提供更可靠的IT就业教育服务!

武汉北大青鸟,被业界誉为培养IT人才的“摇篮”。

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