目前软件人才缺口巨大，良好的产业前景和匮乏的人才现状，使越来越多的IT企业关注软件相关人才的储备工作。

软件测试的前景

摘要：软件测试在整个软件开发中占据了一半或一半以上的工作量,而且具有很高的组织管理和技术难度。搞好软件测试，是保证软件质量的关键步骤，是分析软件可靠性的重要依据。

随着信息技术的发展与普及，人们在不同的场合都有可能会使用软件，如计算机、打印机、手机、银行等。但在使用软件的过程中，软件的效果却不尽人意。为了确保软件的质量，整个软件测试业界已经逐渐认识到测试的重要性，软件测试已经成为IT领域的黄金职业。

• **学期课程

  MyShopping_MyDVD
  MyBank_V 网站
  学生成绩管理系统_学生成绩管理系统
  MySchoolBsae_QQ数据库管理
  MySchool_QQ用户信息管理
  MyKTV_超市商品管理

• 第二个学期的课程

  网络电视精灵_银行ATM取款机系统
  学生成绩管理系统_宠物商店
  电子宠物_当当网
  新闻发布系统_论坛短消息
  影院售票系统_易买网

• 第三个学期的课程

  租房网_游戏点卡在线销售系统
  问答系统_JBOA办公自动化管理系统
  代理商系统_青鸟朋友网、第三波书店
  人力资源管理系统_在线拍卖系统
  客户关系管理系统_青鸟在线投票系统
  电子商务系统_中国KAB创业教育网

ACCP8.0是北大青鸟联合IT行业优秀技术专家和人力资源专家共同研发的产品，是北大青鸟的拳头产品。

• 从零开始

  
  

  计算机基本操作，Ofice软件，Flash , Photoshop等常用软件。从零开始,打基础，建立学习信心。

• 熟悉流程

  **学期阶段项目
  使用JAVA理解程序逻辑
  使用HTML语言和CSS开发商业站点

  职业素质训练**学期
  使用C#语言开发数据库应用系统
  C#语言和数据库技术基础

• 融会贯通

  
  

  第二学期阶段项目：
  使用JSP/Servlet技术开发新闻发布系统
  使用Java实现面向对象编程

  职业素质训练第二学期：
  优化Myschool数据库设计
  深入.Net平台的软件系统分层开发
  使用Query快速高效制作网页交互特效
  深入.Net平台和C#编程

• 深化技能

  
  

  职业素质训练第二学年：
  实用Java企业级技术开发大型系统
  开发基于Ajax和控件技术的web应用系统
  使用Struts2框架开发租房网站
  使用ASP.NET技术开发网上书店
  使用Hibemate开发租房系统
  使用ASP.NET MVC开发企业级应用

软件测试有什么用

通过培训后咱们颁发国家认证的证书：
1，（**证书）劳动社会保障部和信息产业部联合认证的软件产品检验师的证书，属于职业资格证书
2，（**证书）工业和信息化部教育考试中心颁发的软件质量检验师，属于职业技术证书
这都是必考的吧好像！之前在测试空间做外派的时候，好像它们那可以考。一、包括软件测试基本原理、测试方法、技术基础知识部分，采用笔试考试，考试时间120分钟，满分100分。
二、软件测试工程实践部分，上机操作完成下列内容：
1.软件测试过程管理实践，包括测试设计、测试准备、测试用例的执行、软件问题报告的填写、软件问题的跟踪解决。
内容描述：
(1)给定一个被测系统地描述，要求建立测试项目组、分配人员角色、进行系统功能分解、编写测试用例。
(2)执行测试，对于发现的测试问题填写软件问题报告。
(3)作为测试/开发人员，追踪处理问题报告的状态转换，直至问题的解决。
整个过程通过QESuite软件测试过程管理平台进行。
2.白盒测试实践。针对给定的被测程序设计测试用例进行测试，达到要求的语句覆盖率和分支覆盖率。

内容描述：
(1)对于给定的C语言被测程序，编写测试用例。
(2)使用QESAT/C++白盒测试工具进行静态分析并插装被测程序。
(3)执行测试用例，进行动态测试。
(4)使用QESAT/C++白盒测试工具检查测试覆盖率，直到达到所要求覆盖率。
3.上机考试时间120分钟；满分100分。

不喜欢像高中一样只在教室学习，太枯燥

来自北大青鸟职业教育研究院的数百名资深技术专家把控课程技能点组成，
数百名专业教育专家指导不同课程内容的实施方式，
让课程内容更前沿，更实用，让学习方式更严谨，更科学。

软件测试报考条件/时间

目前软件测试的考试主要有两个：一个是国家信息部推出的《软件评测师》考试，这个考试内容考察比较全面，有跟考试配套的专门教材，软件评测师是要能在掌握软件工程与软件测试知识的基础上，运用软件测试管理方法、软件测试策略、软件测试技术，独立承担软件测试项目；具有工程师的实际工作能力。

另一个是国际通用的考试ISTQB(国际软件测试工程师认证)，这个考试分三个等级：基础级，高级和专家级。这个考试个人感觉含金量比较高一些，尤其想进外企，这个证书还是比较有价值的。网上有好多真题资料，可以百度一下。

软考本身是没有报考条件的，对于学历和工作经验都没有要求，很多在校的学生就是想利用在校时间把该考的一些证书都考下来，特别是IT专业的，考过后可以挂靠，评职称，以考代评！

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此项调研同样以学员从业周期为主线，学员工作1-2年以后，除了薪资发生不同程度变化外，各自的工作岗位也发生了变化，

• 学员就业岗位

  对近5年毕业学员的调研数据表明，学员毕业后的1-2年内，处于磨练期，只有少数技术扎实、适应能力强的学员能够走到工程师或者项目/技术主管的岗位，但是随着项目经验、社会阅历的的积累和增加，学员成为技术骨干和管理者的比例也大幅度提高，在毕业2-3年的时间内，47%的学员转变为工程师角色，20%的学员担任主管，8%的学员晋升为项目经理和技术总监职位，在3-5年的区域，担任项目经理和技术总监职位的比例已经提升至20%，主管职位比例提升至35%。

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培养职场精英，成就每一个家庭的幸福生活

• 关于北大青鸟教育

  北大青鸟APTECH，中国IT职业教育的先行者，由北大青鸟集团与印度阿博泰克（APTECH）合资成立于1999年。依托北京大学优质雄厚的教育资源和背景，秉承“教育改变生活”的发展理念，一直致力于培养中国IT技能型紧缺人才，**特许加盟和院校合作两大经营模式以及先进的IT职业教育课程体系在教育领域广泛开展合作。目前北大青鸟200余家授权培训中心遍布全国60多个重要城市，全国合作院校超过600所，同10000余家知名企业建立了战略合作伙伴关系，累计培养和输送85余万IT职业化人才进入IT行业。北大青鸟将继续继续领航中国职业教育，培养职场精英，成就每一个家庭的幸福生活！

软件测试选择机构的注意事项

软件测试，从不同的角度出发会派生出两种不同的测试原则。从用户的角度出发，就是希望通过软件测试能充分暴露软件中存在的问题和缺陷；从开发者的角度出发，就是希望测试能表明软件产品不存在错误，已经正确地实现了用户的需求。中国软件评测中心的测试原则，就是从用户和开发者的角度出发进行软件产品测试的。

为了达到上述的原则，需要注意以下几点：

1应当把“尽早和不断地测试”作为开发者的座右铭。

2.程序员应该避免检查自己的程序，测试工作应该由独立的专业的软件测试机构来完成。

3.设计测试用例时，应该考虑到合法的输入和不合法的输入，以及各种边界条件，特殊情况下要制造极端状态和意外状态，比如网络异常中断、电源断电等情况。

4.一定要注意测试中的错误集中发生现象，这和程序员的编程水平和习惯有很大的关系。

5.对测试错误结果一定要有一个确认的过程。一般有A测试出来的错误，一定要有一个B来确认，严重的错误可以召开评审会进行讨论和分析。

6.制定严格的测试计划，并把测试时间安排得尽量宽松，不要希望在极短的时间内完成一个高水平的测试。

7.回归测试的关联性一定要引起充分的注意，修改一个错误而引起更多错误出现的现象并不少见。

8.妥善保存一切测试过程文档，意义是不言而喻的，测试的重现性往往要靠测试文档。

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