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赣州碳排放管理师技能培训

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课程介绍
  • 赣州碳排放管理师技能培训

    赣州碳排放管理师培训

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碳排放管理师未来趋势

未来的碳峰和碳中和不仅是推动绿色革命的一大考验,也是推动产业转型升级、建立新的国际竞争优势的难得机遇。要实现国内产业的绿色低碳转型,人才是最关键的要素之一。经过专业、系统的培训,表明持证人具备与碳排放管理相关的能力要求,掌握碳排放的发展方向,具备管理工作所需的专业碳排放知识、愿景、理念、经验和技能,并能胜任相关管理工作。

适合人群

  • 赣州碳排放管理师技能培训

    ●碳排放管理师职业化培训和考评针对人群广泛,包括环境科学与工程、工程管理、信息化技术等专业应(往)届毕业生。

    ●从事能源、环境、循环经济教科研单位的相关领域技术、工程人员、从事碳排放的投资者、碳排放的经营者、碳排放行业的服务、营销的各类人员、相关领域人员。

    ●有志于从事碳排放管理的各类人员等。

精研教辅 对搭课程 效率学习

  • 专业教研团队+实力讲师团结联手操刀打造

    ●匹配碳排放培训课程相关内容

    ●梳理碳达峰、碳中和相关政策

    ●知晓相关规划和经济发展路径

新的工作和新的机会是留给那些有远见和准备的人的,因此,虽然进入标准不高,但可以随时找一位碳排放管理员来处理意想不到的需求。为您的发展方向添加防火墙。目前,碳排放工作可以说是高薪工作。碳排放管理人员年薪达到20万,要求不高。只要他们有大学本科以上学历,从事低碳相关工作,一般工作的起薪约为10000。

立足岗位 逐个突破

培训专题
关键内容
碳排放和碳减排的地位与作用
明确碳排放与碳减排评价背景,分析碳排放与碳减排评价相关概念的界定及相互关系,知晓碳排放和碳减排评价中的地位和作用。
目前碳排放和碳减排评价发展现状及需求分析
知晓目前碳排放和碳减排评价发展现状,逐条分析碳排放和碳减排评价的需求。
碳排放和碳减排认证认可实施政策建议和措施
掌握创新认证认可理论,搭建健全法律法规体系框架,为日后加强组织实施及有效监督管理做铺垫。
碳达峰碳中和的机遇与挑战
梳理碳达峰和碳中和目标中所面临的机遇和挑战,加强自身对双碳目标的认识。
能源管理体系与节能降碳
掌握能源管理体系产生背景,熟悉能源管理体系建立原则,分析工业企业能效优化实施路径。
碳交易政策及流程、绿色金融
深度讲解碳交易市场政策及现状,明确碳交易流程及实践,掌握碳金融与绿色金融理念。
碳达峰、碳中和应对策略、实现路径
熟悉全国试点碳市场政策及运行规则,知晓企业节能减排方案设计与碳资产管理体系建设思路。

碳排放管理师招生简
赣州碳排放管理师技能培训

班型

岗位技能提升班


电子上传:

《碳排放基础知识教案》《碳排放专项案例教案》

1、配备专属班主任跟进督学

2、尊享学员专属APP题库训练

学习服务期:6个月学习服务期

碳排放过量的危害

如果排放长期得不到控制,温度将继续升高。当全球变暖到3度或4度时,每年由于海平面上升,受洪水影响的人口将增加数千万甚至数亿。气候变暖可能导致区域气候模式的突然变化,如东南亚季风或厄尔尼诺现象。全球气温上升2度后,生态系统中大约15-40%的物种可能面临灭绝。它还将导致海洋酸化,这将对海洋生态系统产生重大影响,并可能对鱼类种群产生不利影响。

贴心服务 针对学习 实力助考

  • 在线答疑

    复习备考遇问题,均可在线发起答疑提问,专业教研老师在线守候答疑。

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  • 模拟题库

    围绕考试大纲,教研团队研发专属训练题库,在线答题,畅享模拟演练。

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  • 备考指导

    为确保学员报名成功,以防错过考试,配备专属班主任,督促学习的同时,提供备考指导。

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对象针对的是哪些人群

1.发电、石化、化工、建材、钢铁、有色金属、造纸、航空等重点排放行业的能源管理人员和技术人员

2.从事温室气体排放核算和验证的信息服务机构、第三方审计机构和节能服务公司的相关人员

3.与应对气候变化相关的国家低碳试点省市、公园、社区和政府管理者

4.涉及节能减排、环境保护、资源综合利用等领域的相关从业人员以及高校相关专业的师生

5.其他关注中国碳排放市场发展,对未来碳排放、碳交易、碳管理、碳核查感兴趣的人士

一路跃迁不断升级,以匠心成就初心

  • 教学模式


    融合式教学

    梯进式教学

    属地化教学

    班期制教学

  • 智慧课堂


    AI智能诊断学情

    直播视频弹题

    人机智能答疑

    OMO大数据教学

  • 深度服务


    个性化管家服务

    智能学习服务

    节点提醒服务

    其他日常服务

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  • 人才培养


    优路人才库

    团企人才培训

    跨界人才合作

    职业技能提升行动

服务体系—全面化

从服务人员到管理层,从产品/教辅资料研发到开展教学,从授课到答疑,从人才培养到择业指导,优路教育打造咨询+教学+答疑+择业+职业发展规划的服务闭环,为学员提供专业、细致、全面的服务。
1专属班主任
全程跟进测评、辅导、监督,提供方法指导、政策解读、择业咨询等全方位一站式服务。
2专属教研

研究教材和考试大纲,把握命题规律,制定教学计划;提供答疑服务;根据学员基础,为学员提供个性化辅导方案。

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    优路教育成立于2005年,是国内兼具口碑与实力的职业教育培训机构,主要从事建筑工程、消防安全、医药卫生、财税金融、教资招教、经济管理、康养技能、法律考试、公务员考试、四六级考研等领域的职业考试培训服务,经过十几年的发展,设立了覆盖全国30个省级行政区域的238家分支机构,拥有32大教研基地和遍布全国的服务网络,组建了自有的教学和教务团队,形成了丰富的课程产品矩阵和标准化的教学管理体系,现已成为集OMO教学、学习平台及应用研发、图书出版发行于一体的大型知识服务实体和综合性教育服务机构。

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