上元练内功夯实基础，高薪引进管理精英，为教学服务提供了坚实保障
上元教育作为服务业的一份子，从一开始就明白“教学质量高于一切”，抓师资建设是上元工作过程的重中之重。上元以“没有**好的，只有**适合学员的”师资建设理念，从不间断的进行着招聘、试讲、评比、选拔、淘汰、提升等师资建设工作，坚持把“**适合的老师”聘入课堂，“学历是基础、技能必突出”作为我们实操课程优选师资对象的条件。
上元师资分为实操、理论兼实操和理论三种类型，满足不同课程和不同学员的需求。**种是技能型师资，主要是具有多年实际工作经验的设计师、工程师、经理、总监，达到上元授课要求的岗位专业人士;第二种是双师型师资，主要是具有多年实际工作经验，又具有多年授课经验的双师型人才;第三种是院校师资，针对应试型课程，为了提高学员的**率，获得上岗资格，上元聘请了各院校一流具有多年讲授应试型课程的专业师资。
上元教育风雨兼程，一路走来，已经凝聚了一大批热爱教育事业，扎根职业教育，成熟而专注的管理团队，以“为中华企业的发展培养实用人才”为企业使命;以“成为中国一流的综合性连锁培训机构”为愿景;力争成为百年企业，让员工和企业一起成长，实现理想!
5大吸金职业！
70万就业岗位虚位以待
室内设计师被媒体誉为“金色灰领职业”，目前中国约有室内设计师20多万人， 缺口高达70万。在未来的30-50年，室内设计行业都将处于一个高速上升的阶段，具 有可持续发展的潜力！
一站式学习体系
培养紧缺实用型人才，流行假装技能全掌握
施工图深化
1、施工图规范;2、布局空间制图方法;3、平面布置图深化;4、吊顶尺寸图深化;5、地面铺装（拼花）尺寸图深化;6、灯具尺寸定位图深化;7、开关插座尺寸定位图深化;8、各主要立面图深化;9、水电路改造定位图纸深化;10、吊顶节点图深化
样板间设计
1、样板间设计商业分析；2、样板间设计风格定位；3、样板间设计空间功能需求与空间划分方法；4、样板间设计案例详解
豪宅及别墅空间设计
1、豪宅及别墅概念认知与商业前景分析；2、豪宅及别墅空间设计风格定位；3、豪宅及别墅空间设计空间功能需要与空间划分方法；4、豪宅及别墅空间设计案例详解
工装项目招投标
1、设计投标的商务标与技术标的解读；2、技术标深度剖析及设计分工；3、投标设立组织成册标准；4、设计师在投标项目中的定位与任务交接
工装空间项目专题
1、工程设计概念及分类；2、酒店及餐饮空间设计特点分析与设计技巧；3、办公空间设计特点分析与设计技巧；4、展示空间设计特点分析与设计技巧；5、公共类建设空间设计特点分析与设计技巧；6、民宿项目规划与设计技巧
室内整体方案设计（方案分析一周，方案制作一周）
1、方案立项；2、空间分析与改造；3、平立面方案设计；4、设计方案效果图表现；5、方案陈述
谈单技巧模拟课堂
1、客户接洽规范；2、客户心理分析与沟通；3、模拟谈单
（vr空间交互设计）
1、Unity3D引擎界面；2、Unity3D场景创建；3、Unity3D灯光环境；4、Unity3D Shader编辑；5、Unity3D实时光照与烘焙；6、Unity3D交互设计；7、Unity3D虚拟现实项目制作；8、Unity3D虚拟现实项目发布
办公室风水的20个注意
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