北京大学企业高级经理（MBA）研修班招生简章

北京大学企业高级经理（MBA）研修班

课程名称：北京

课程名称：北京大学企业高级经理（MBA）研修班

学习费用：26000元/人

主办单位：北京大学民营经济研究院

课时设置：12个月，每月集中授课2天

参训对象：从基层主管向高级经理过渡的管理人员；企事业单位的中层管理人员

由技术转向管理的人员；

公司业务骨干及政府事业单位中层干部。

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项目前言

北京大学企业高级经理研修班由北京大学民营经济研究院主办，依托百年北大深厚的人文底蕴和雄厚的EMBA和MBA师资力量，精选MBA和 EMBA经典实用的精品课程，帮助那些因工作繁忙，没有足够的时间参加MBA脱产学习的中高层管理者系统学习现代企业管理知识。优化学员管理知识结构，更新管理理念，开拓视野，自我超越。

项目特色

企业收益

获得专业化的管理人才，从而提高公司运作效率和获利能力；

**人才培养，增强企业的凝聚力及员工的满意度和忠诚度；

营造学习型组织的氛围，提升人才素质，培育企业的核心竞争力。

学员收益

学员将获得中层管理岗位必备的管理知识和技能；

系统化提升思维能力、沟通能力、交际能力、自我管理能力；

与不同行业精英共同学习、讨论交流，获得成就事业的人际网络。

课程内容

课程 1、管理沟通与团队建设    （内容：破冰及七巧板拓展）

2、管理学基础           企业需要管理的原因 管理的四大职能 管理学特点 管理者错位现象 管理分析常用的工具 项目管理的方法 组织文化与组织原则 。

3、组织行为学           组织与人类行为 组织文化 我们是如何处理信息的：知觉 学习理论    态度与工作满意度 激励问题 。
4、领导力艺术           从管事到带人领导的特质、行为组织文化、情商与影响 领导变革 公众沟通与表现力 设计和规划领导发展。

5、财务管理与创新     财务是什么 财务管理的目标 如何看待企业财务管理的现状与未来 财务报表的阅读与分析 理解价值工程，改善成本控制 利润管理的系统方法 。

6、战略视角下的人力资源管理          企业战略与人力资源规划 人力资源管理的3P模式  工作分析与岗位评价 人员招聘、面试与选用案例分析 行业特点、企业发展阶段、职位性质与薪酬结构 绩效管理与人才激励 企业培训体系与员工职业机会人才的选、用、育、留。

7、市场规划与销售管理      销售管理流程分析   销售团队目标与管控 领导行为与模式   团队激励与沟通

8、管理的基本理解            管理风格自我认识 管理者角色定位 管理的权变领导方式 提升职业化素养   *佳的职业习惯   如何培养责任心  如何提升自我领导力

9、有效沟通               管理沟通基本技巧  有效倾听技巧 有效人际沟通   有效组织沟通 团队沟通冲突处理

10、目标管理              工作目标的管理  工作计划的制定

11、实战管理模拟          如何分析商业环境 如何创造商机 运用财务杠杆 团队合作 战略决策

12、国学与企业管理      以儒、道、佛为代表的中国古代文化留下了丰富的实践理性原则，学员从中可以汲取丰富的处世之道和管理智慧，以儒养心，以道养身，以禅养性。

【报名流程】

1、填写报名申请表，交于课程招生处审核，北京大学民经院审批，**后于7个工作日内通知申请人，并发放北京大学企业高级经理研修班录取通知书；

2、推荐信一封。由申请人单位直属领导推荐填写；

【报名资料】

1、身份证复印件一式2份；

2、学历证明复印件一式2份；

3、一寸蓝底4张，两寸白底彩照4张，

4、企业简介1份,A4纸张打印;

5、报名申请表一份；

【学习安排】

学制一年，每月集中授课2天（六、日）

【上课地点】南京大学为主 北京大学 优秀学员单位

【学习费用】

RMB26000元/人（包括：报名费、学费、书本资料费、**费、教学管理费、拓展培训费），学员学习期间的食宿费、交通费自理。

【**颁发】

**全部课程，将获得北大颁发“北京大学高级经理研修班”**。

【招生地址】

江苏南京众腾管理培训中心南京御道街56号

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咨询电话【廖老师】：15850361463