二级建造师培训
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点击咨询二级建造师证书与职称挂钩,是升职的必备证书。专业技术人员取得一级建造师、二级建造师职业资格,可认定其具备工程师、助理工程师职称,并可作为申报高一级职称的条件。因此,对于想要在职场上升职加薪的人来说,考取二级建造师证书是非常有用的。
推行电子证书是大势所趋,2015年起已推行电子证书,建造师队伍管理将越来越规范化,其含金量势必进一步提升,早备考早拿证。
建设部明确指出:施工技术负责人、项目负责人、项目技术负责人必须持有建造师证书,增加了建造师需求量,进一步明确其含金量。
是行业准入和项目负责人、技术负责人必备证书,持证人员会作为公司重点培养对象,拿到证书就能突破职场天花板,成为人生赢家。
班型 | 课程模块 | 配套资料 | 特色服务 |
网络精选班 | 基础导学|考点精讲;章节习题|考前串讲 | 《备考指南》|《历年真题详解》《智慧一点通》|《考点精讲教案》《章节习题训练》|《高频考点串讲》 | 配套服务:VIP1答疑通道;课程服务期:一年 |
网络全程班 | 基础导学|考点精讲;章节习题|考前串讲;套题密训|案例实操;考前点题 | 《备考指南》|《历年真题详解》《智慧一点通》|《考点精讲教案》《章节习题训练》|《高频考点串讲》《仿真预测试卷》|《案例实操宝典》《考前复习要点》 | 配套服务:VIP2答疑通道;课程服务期:两年 |
考前密训班 | 基础导学|考点精讲;章节习题|考前串讲;套题密训|案例实操;点睛实操 | 《备考指南》|《历年真题详解》《智慧一点通》|《考点精讲教案》《章节习题训练》|《高频考点串讲》《仿真预测试卷》|《案例实操宝典》| | 配套服务:VIP2答疑通道;课程服务期:一年 |
考前学习班 | 基础导学|考点精讲;章节习题|考前串讲;套题密训|案例实操;1对1专属|考前刷题;考前集训 |
《备考指南》|《历年真题详解》《智慧一点通》|《考点精讲教案》《章节习题训练》|《高频考点串讲》《仿真预测试卷》|《案例实操宝典》《考前刷题4套卷》|《考前集训秘笈》 |
配套服务:VIP3答疑通道;课程服务期:两年 |
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经济发展与新型设施建设发展,建筑行业作为建设的中坚力量,建造师是不可缺少的
建筑行业的逐步规范,建筑行业对高素质人群需求较大,拥有证书是门槛又是能力佐证
二级建造师是担任项目经理的前提条件,可谓升职涨薪。获得可取得较高的年使用收益。
二级建造师培训机构的好坏最关键的因素还是取决于师资力量,教学水平直接可以影响通过率,当然最重要的还是离不开自身的努力。每个老师授课的风格不一样,可以先去试听一下,然后再根据自己的喜好去选择。
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升级课程: 增加精讲时长,匹配习题讲练,快速消化所学知识;
创新教学: 融入3D动画、三维立体图讲解重点知识,实现实操化、3D模拟情景化, 以逼真的动画效果,炫酷的细节演示
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课程内容: 新创案例实操课、三维场景课等强化实操教学;案例108题深度解析常考案例。
适合人群: 考生集中面授集训,做预测习题,把握重中之重
练习标准答案解题: 提升做题速度与准确率,实现“会做题,做对题”,实现讲练一体,边听课边练题
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采用融合式教学,将知识讲解型课程录成高清网课;把习题、密训、点题等互动性较强的课程,规划为网络直播课程;使线上线下教学内容更加明确,既减少了教师讲课内容重复的情况,又让学员免于在海量课程之间来回奔波,实现师资和时间的优化配置。
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