造价员
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课程介绍Course Introduction
随着城镇化建设规模日益扩大，我国建筑行业发展迅速，建筑施工队伍不断壮大，房地产作为拉动经济发展的支柱产业之一，地位显得尤为重要。为适应我国建筑业发展需要，提高建筑行业造价员职工队伍技术水平，响应国家建设部门相关文件，要求建筑相关企业关键岗位必须持证上岗的通知，考试合格后由中国造价管理协会统一颁发“全国造价员”**，全国通用，并可在全国范围内调转。造价员又称预算员，是建筑五大员中重要职位。造价员培训毕业考证取得造价员资格**，专业从事工程预算造价工作，在各大企事业单位从事工程预算造价、审计、招标的工作，职业前景广阔；
2005年建设部发布了“《关于由中国建设工程造价管理协会归口做好建设工程概预算人员行业自律工作的通知》”（建标[2005]69号），文件决定由中国建设工程造价管理协会对全国建设工程造价员实行统一的行业自律管理。招投标、现场施工、ISO管理和企业资质管理均需持相应岗位**（施工员、造价员（预算员）、材料员、质量员、安全员）等.为适应城乡建设的发展和造价管理的需要，提高建设工程造价从业人员队伍水平，根据中价协《全国建设工程造价员管理暂行办法》〔中价协（2006）013号〕和《浙江省〈全国建设工程造价员管理暂行办法〉实施细则》〔苏建价站（2006）13号〕规定，浙江省建设工程造价管理总站将于2009年组织建设工程造价员（前称建设工程预算员/预决员）资格考试。为帮助广大造价从业人员顺利**考试，提高造价人员的专业素质，增强实际操作能力，杭州上元教育特举办建设工程造价员(以下简称“造价员”)学习培训班。
**土建造价员考证 土建造价员实操班的一条龙学习，既能顺利取得造价员**，又能**走上工作岗位。使学员熟练掌握建筑中土建工程定额原理以及概预算的编制与审查，基本程序与法规，培养复合型、应用型的建筑中土建工程管理合格的预算人才。让我们的学员能够成为当前市场上的专业化技能人才。
土建造价员考证课程：《建设工程造价管理基础知识》（中价协编）、《建设工程计量与计价》（浙江省建设工程造价管理总站编）两个科目。**培训，使学员能顺利**造价员资格考试，并能熟练掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定；能正确编制和审核施工图预算，参加工程的招投标工作。
土建造价员实操课程：【点击咨询】
1、建筑制图基础
2、工程造价构成
3、工程造价计价依据
4、工程计量
5、工程计价
6、建筑工程预算电算化
7、建筑工程预算审核与竣工结算
8、浙江定额讲解
9、诚信教育和相关法规
考试时间和地点：11月左右（具体时间未定）【点击咨询】
通总课时152课时；考证班：72课时；实操班：80课时。【点击咨询】
具体报名优惠请详询。【点击咨询】
另：需要参加一级建造师、二级建造师、造价师、造价员（原预算员）实务、预算（包含土建、安装、装饰、园林、市政）培训班的学员从即日起可以与我中心联系预约报名。
友情提醒：周一至周日 8:30—18:30 节假日照常报名 ；报名时，请携带身份证、一寸照片2张、学费及教材资料费。【点击咨询】
天时教育隶属于上元教育集团，上元教育旗下当前拥有无锡本部校、无锡新区校、无锡江阴校、常州本部校、常州武进校、南京本部校、上海本部旗舰校、上海嘉定校、宁波上元本部校、绍兴上元本部校、南通上元本部校等25个校区，是一家集团型连锁教育培训机构，实力雄厚，规模庞大。
上元立足长三角，应华东地区企业*紧缺人才岗位的需求现状，已建立了七大培训课程体系，涵盖行业范围之广，培训专业性之强，在同类行业中堪比佼佼者。
周六班，周日班，晚A班，晚B班，周一至周五全日制班，暑假全日制班，寒假全日制班，几十个班级，学员可根据自己时间任意选择。
天时教育一开始就明白“教学质量高于一切”，抓师资建设是天时教务工作的重中之重。技能型师资、院校师资、双师型师资按不同课程需求合理配置，并形成了严肃、正规的教学风格。
天时独有的班主任制，为每个班别配置相应的班主任老师，负责学员的回访、考勤、停复课、学习监督、师资管理等后续全方位的服务。
天时正是凭借严谨办学的思路，在广大学员朋友口中赢得了良好的口碑，老学员带新学员，形成了天时招收学员的良性循环，办学多年，学员也遍布长三角的各个岗位。
天时教育（下城区西湖文化广场地铁站）
学尔森教育（上城区江城路）
文源盛国（萧山区市心北路中誉万豪广场）
学校介绍University Profile
上元教育是由分布在江苏、上海、浙江、安徽、山东等地的50多所校区连锁组成，旗下品牌有上元、捷梯、邦元、登元、鑫元、创元、源动、天时、通博，统一商标为上元教育，是一家集团型连锁教育培训机构，总部设立在苏州市。
上，即“上等、等级高、品质良好”之意,上元教育要做高品质课程；元，即“元首、元勋、状元”之意,上元教育培养出的是优质学员；上元教育取“上元节”吉祥圆满之意，即：上元以优品圆满教育为发展愿望。上元教育立足于“企业需要什么人才，就培训什人才；人才需要什么技能，就开发什么课程”的产品开发理念；以“培养专业人才，解决社会需求”为办学宗旨，倡导“知识改变命运、技能成就未来”、“崇尚一技之长、不唯学历凭能力”向社会呼吁全民的就业学习意识。
上元在10年的沉淀中已建立起一个全方位、多功能、一体化的培训平台，足已承载起每年数十万学员的学习需求，努力为每一位学员搭起通向高技能、高薪酬、高职位的就业快车、让每一位学员都能成为复合型、技能型专业实用人才，为社会、为国家、为自己创造财富。上元教育正迈步成为中国一流的综合性连锁培训学校，全力打造中国著名教育品牌。
上元校区遍布长三角 全力打造长三角以职业技能为主的综合性办学机构
集团校当前已拥有上万平方米的办公教学面积，拥有与教学需要相配套的硬件设施与专业配备，而分布于长三角地区的各个分校，在校区形象和硬件配备上延续集团校的统一风格与设施，更根据各校区地理与环境进行合理布局，做到*大限度的方便学员，并配备相应的服务团队，在“坚持不懈、百战不殆；服务学员、义不容辞”为服务理念下为长三角地区学员带来*具专业与人性化的服务。
首先，上元教育各地校区均拥有着相当便利的优势地理位置，交通非常方便，可以满足不同时间不同地点前来学习学员们的需求。另外各校按课程类别，配置对应教室，根据课程内容布置教室风格，教室配置有电脑、投影仪、空调以及按学所需配置的教学用具、实验设备、模具模型等，使学员从外部环境到内部功能等各方面感受上元专业教育体系。学员需求是上元教育不断进步与成长的动力，多年的发展已经使上元成为长三角区域*具影响力的职业教育培训机构，未来，上元将在长三角区域继续深耕细作，成为长三角地区*著名的以职业技能为主的综合性办学机构。
上元练内功夯实基础，高薪引进管理精英，为教学服务提供了坚实**
上元教育作为服务业的一份子，从一开始就明白“教学质量高于一切”，抓师资建设是上元重中之重的首要工作。上元以“没有*好的，只有*适合学员的”师资建设理念，从不间断的进行着招聘、试讲、评比、选拔、淘汰、提升等师资建设过程，坚持把“*适合的老师”聘入课堂，“学历是基础、技能必突出”作为我们实操课程的优选师资对象。
上元师资分为实操、理论兼实操和理论三种类型，满足着不同课程和不同学员的需求。**种是技能型师资，主要是担任上述课程岗位，具有多年实际工作经验的设计师、工程师、经理、总监，达到上元授课要求的岗位专业人士；第二种是双师型师资：主要是担任上述岗位培训课程，具有多年实际工作经验，又具有多年授课经验的双师型人才；第三种是院校师资：针对应试型课程，为了提高学员的过通率，获得上岗资格，上元聘请了各院校的一流具有多年讲受应试型课程的专业师资。
上元铸造八大精品课程 为社会输送*优质的人才
上元教育课程共分为外贸财经、职业岗位、建筑工程、电脑设计、机械电子、外语教育、才艺教育、学历教育共八大类，涉及了10多个行业领域的岗位技能课程，学习方向以技能和考前辅导为主。本着以“质量教学”为核心，上元知道课程设置*不容忽视，学员的学习建议就是我们的研发课题，在办学多年的基础上，上元的课程建设凝聚了一批又一批师资们的汗水。上元针对不同培训需求和目标选用了*适合岗位需要的培训课程，在教学大纲中，纳入了老师们多年工作经验的实际案例，毫无保留的与学员们共同分享。还有些课程，教材与习题完全由老师们的专属打造，比如：会计做帐报税、外贸会计实务与出口退税，就是老师们按工作流程列出来的一张张单据；平面设计精英班，有一门课程是由老师精心收集的各种设计版式；还有PLC课程，在课程内容的基础上，老师把自己多次开发的成果搬进了课堂。
上元教育风雨兼程，一路走来，已经凝聚了一批热爱教育事业，扎根职业教育，按课程各司其职，成熟而专注的管理团队，将以“为中华企业的发展培养实用人才”为企业使命；以“成为中国一流的综合性连锁培训学校”为愿景；成为百年学校，员工和学校一起成长，实现理想！
