宁波达内教育 网络运维与安全培训
好品牌造就强专业,达内培养实用IT人才
点击咨询来源:教育联展网 编辑:佚名 发布时间:2024-11-18
宁波网络安全工程师培训选择哪家机构,小编在这里为您推荐宁波达内教育,达内教育是知名IT培训品牌,专业师资团队赋能,从报名学习到就业推荐,一站式服务,深受广大学员欢迎。下面是小编整理的一些资料,以下资料供参考。
课程详情
学习内容:网络运维基础、网络系统管理、项目实战一
学习目标:掌握TCP/IP协议、网络架构分析及实现;IIS网络信息服务、虚拟网站主机、DNS域名解析、掌握企业交换/路由组网、华为交换机/路由器配置操作方法、掌握网络安全风险及防御技巧、运维效率秘术、硬件\系统\网络\综合、多层次网络运维技能实训
学习内容:网络通信原理、中小型企业网架构、大型企业网架构、项目实战二
学习目标:掌握通信参考模型、网络数据封装与传输、IP地址解析、掌握IP协议、ICMP协议、 ARP协议、掌握企业网防环技术(STP、MSTP、RSTP)、掌握第六代网络地址协议、IPv6网络实现、大中型企业网络规划及实施
学习内容:网络应用管理、网络安全、就业冲刺精品课
学习目标:主掌握流服务器、网络应用及数据库管理zabbix集中监控服务器、网络设备、了解常见的系统风险分析、常见的网络攻击手段、华为USG防火墙应用、思科ASA防火墙应用、OpenVAS漏洞扫描、Web渗透测试、网站漏洞分析、技术面试、项目经验指导、快速就业案例实训
为什么选择网络工程师?
随着运维经验的不断丰富,入行时间的增长,薪资必然稳定提升
语法简单,可以说是很容易进入IT行业的一个编程方向。
网络发展越来越快,与其相随的运维行业,必然也是高速发展。
互联网/ 物联网/ 云计算/ 大数据/ 人工智能等都需要网络运维与网络安全。
看培训机构本身实力问题,受到疫情的影响,好多小型培训公司都黄了,这种情况下还是大培训机构能够靠谱一点儿,起码在受到什么影响的时候,可以尽量减小所受到的损失情况。
教学特色
Course objectives每日课后知识点梳理每周阶段性项目考核,成绩不合格免费重修,确保达到企业需求。
达内始终贯彻实战能力培养,实力教师领衔授课,实战知识分析讲解,帮学员打造职场竞争力。
来达内教育学习,可以先学习再付款,帮助刚毕业学生缓解经济压力与困扰。
达内除了完善的教学体系,还有就业服务,毕业未能找到工作的学员,可申请理赔机制。
除了有面授课,还有iBoard在线视频回放,采用线上线下结合的教学模式,满足不同学员的需求。
每年举行1-2次企业大型人才招聘会,每月与企业进行双选招聘会,根据企业需求让学生定向上门面试。
职业寿命长,越老越吃香
网络工程师职业寿命较长,而且网络工程师的待遇会随着经验不断的增加,随着经验的积累可以选择多方面的职位。
性别无偏好,就业歧视小
一般人认为IT行业是男性的天地,这是对女性能力的亵渎。不管是在学校还是在社会上,很多女性表现出来的能力都超过男性,如在学校,很多学生会主席很多奖学金获得者都是女学生,而在社会上,在各行各业也涌现出很多女强人。对于网络工程工作而言,也是如此,而且女性更为细致,在排错、纠错方面有优于男性的性质,所以女性在
这行会更吃香。
网络工程师的就业范围相当宽广,几乎所有的IT企业都需要网络工程师帮助用户设计和建设计算机信息系统;几乎所有拥有计算机信息系统的IT客户都需要网络工程师负责运行和维护工作。因此,网络工程师的就业机会比软件工程师多,可在数据库管理、WEB开发、IT销售、互联网程序设计、数据库应用、网络开发和客户支持等领域发展。而且,薪酬待遇也不错,统计数据显示,网络技术人员平均月薪约5000~8000元,高的则在12000元以上。
品牌优势
Curriculum elements从办学到现在,已经有19年的IT培训教学经验。
高薪聘请讲师团队,他们分别来自企业技术经理,总监。
课程内容实时更新,融合时下前沿技术热点不断升级。
项目实战教学,解决国内开发者缺少经验的劣势。
获得IDG投资50W美元。
获得集富亚洲融资,年收入突破亿元。
凭获得高盛集团2000万美元赞助。
启动首届发现杯软件设计大赛。
获得新东方战略投资,在美国上市。
推出少儿IT培训课程——童程童美。
招生人数突破十万,销售额突破20亿。
市值突破十亿美元,成为职业教育独角兽
其实,报班学习网络安全的路径是很多零基础转行选择的路径,或者是应届毕业生选择的路径,也是经过实践证明的比较靠谱的路径。有的同学可能认为网络安全就是讲计算机组成原理、计算机网络原理、数据结构原理,大学里和书本里也有。你可以在网上搜集一些技术帖或者项目,然后就可以搞破坏了。
事实上,即使对于计算机科学基础较好的学生来说,仅仅通过文字和搜索成为网络安全工程师的概率也很小。当然不能排除这种天才的存在,但对于大部分人来说,还是建议系统学习。毕竟网络安全所涉及的内容不仅仅是基础理论,还需要能够切实解决问题。
教学采用全程面授高品质、高体验培养模式,特别重视学员实践能力的培养,根据个人学习计划,提供视频、图文、答疑、一对一作业批改等服务,旨在让零基础学员**入门。依托众多合作企业资源,提
供就业服务,让学员毕业就能获得高薪和名企工作。
今日已有25人申请,本月限额500名