发布时间: 2017年04月01日
俗话说,不想当将军的士兵不是好士兵。在职场也是如此,没有野心的员工不会成功。心理专家研究表明,“野心”是成功的关键心理因素。(环球网校心理咨询师频道为您提供职场成功需要有野心)
在生活中,如果你形容一个人有雄心,那就表示他很有抱负,他会很高兴。如果你形容一个人有“野心”,那就表示这个人占有欲很强,好像要抢走别人的东西似的,他会很不高兴。自古以来,“野心”在多数情况下是个贬义词。不过,现在有心理专家研究表明,“野心”是成功的关键心理因素。
想成功,有“野心”才行
在生活中,如果你形容一个人有雄心,那就表示他很有抱负,他会很高兴。如果你形容一个人有“野心”,那就表示这个人占有欲很强,好像要抢走别人的东西似的,他会很不高兴。自古以来,“野心”在多数情况下是个贬义词。不过,现在有心理专家研究表明,“野心”是成功的关键因素。
“野心”到底靠什么建立,为什么在对待事业上,有些人充满“野心”和活力,而有些人则没有!
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