发布时间： 2016年08月06日
【摘要】环球网校温馨提示：人力资源管理师已进入备考阶段，因此小编为人力资源管理学员整理了“二级人力资源管理师面试的内涵复习”的复习资料，主要讲面试的内涵考点，请大家不要轻视。下面是人力资源管理师面试的内涵的详细内容，请仔细阅读。
面试的内涵(环球网校人力资源管理师频道为您提供面试知识)
面试是指在特定的时间和地点，由面试考官与应聘者按照预先设计好的目的和程序，进行面谈、相互观察、相互沟通的过程。通过面试，可以了解应聘者的经历、知识、技能和能力。它主要用于员工的终选阶段，也可用于员工的初选和中选阶段。
根据上述定义，面试的特点如下：
1.以谈话和观察为主要工具;
2.面试是一个双向沟通的过程;
3.面试具有明确的目的性;
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