2024年监理工程师考试《合同管理》模考试题五

1、根据《合同法》的规定，既具有对合同未违约方给予补偿，又具有对违约方实行制裁双重性质的是(　)。

A.罚金

B.赔偿金

C.利息

D.违约金

【正确答案】：D

【答案解析】：本题考查的是承担违约责任的方式。

2、《合同法》规定的合同变更条件包括(　)。

A.有效的合同

B.协商一致

C.合同当事人一方确有变更理由和依据

D.须经合同管理机关批准

E.变更内容明确

【正确答案】：ABE

【答案解析】：本题考查的是合同变更条件。(1)有效的合同;(2)变更内容明确;(3)协商一致。

3、下列有关承担违约责任的说法，正确的是(　)。

A.赔偿损失是承担违约的主要方式

B.违约金和赔偿损失同时使用时，赔偿损失优先

C.违约金和定金不能合并使用

D.当事人延迟履行后发生的不可抗力，可以免除责任

E.建筑工程合同中，施工单位承担违约责任常用的方法是采取补救措施

【正确答案】：ACE

【答案解析】：本题考查的是违约责任。当事人就延迟履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。这也是承担继续履行违约责任的方式。违约金与赔偿损失不能同时采用。如果当事人约定了违约金，则应当按照支付违约金承担违约责任。

4、根据《合同法》对违约责任的规定，既具有对合同守约方给予补偿，又具有对违约方实行制裁双重性质的承担违约责任的方式是(　)。

A.罚金

B.利息

C.赔偿金

D.违约金

【正确答案】：D

【答案解析】：本题考查的是违约责任。如违约造成对方损失的，支付违约金相当于对对方的补偿，如违约没有造成损失，依然要支付违约金，体现了对违约方的制裁。 AB不是法定的承担违约责任的方式，赔偿金属于赔偿损失，属于法定的承担违约责任的方式，但它只体现补偿，不体现制裁。

5、某建筑材料采购合同，既约定了违约金，又约定了定金。当一方违约时，守约方(　)。

A.必须适用违约金条款

B.必须适用定金条款

C.可以选择适用违约金或定金条款

D.两者都不能适用，因约定无效

【正确答案】：C

【答案解析】：本题考查的是违约责任。

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