南宁演讲口才培训
学口才到新励成
课程咨询来源:教育联展网 编辑:佚名 发布时间:2024-11-21
南宁演讲口才培训学口才到新励成课程咨询<>口才课程注重理论学习与实践应用的相结合,让学员拥有充足的练习机会,课程还非常注重学员个人心理素质的建设和表达能力的提升,课程设置多种情景,帮助学员
口才课程注重理论学习与实践应用的相结合,让学员拥有充足的练习机会,课程还非常注重学员个人心理素质的建设和表达能力的提升,课程设置多种情景,帮助学员适应当中说话的环境,在不断的训练中,提高学员的演讲和表达思维,帮助学员提升自我,实现演讲魅力的提升。
实用才是硬道理
17年经典课程,帮助克服紧张、怯场心理
汇报/酒宴/竞聘/会议等10个实战演练场景
特训课程素材,互动式体验提升讲话自信
了解人性底层逻辑,5大需求达成沟通目的
修炼人际关系秘籍,提高情商,更受人欢迎
7把手术刀和15朵玫瑰花,让沟通更加高效
了解性格心理学及性格分类,认识真实的自己
训练式教学,学习快 速辨析DISC四种性格特征
运用DISC知识提升管理、谈判、销售各项能力
培养“写、互、讲”能力,演讲更具专业性
实战应对舞台突发情况,提升控场应变能力
规范手势、站姿、走位、语调等舞台基本仪态
正确解读情绪,加强情绪管理能力,改善关系
运用积极心理学改善恐惧情绪,建立正向心锚
挖掘自我驱动力,打破限制性信念,改善状态
把控说话节奏、情绪、共鸣,说话张弛有度
“提打挺松”发声4步曲,提升声音表现力
塑造声音形象,改善乡音,让普通话更标准
深入学习顾问式销售方法,系统提升销售能力
学习精准分析客户需求法则,培养营销型思维
14个实战技能训练,强化销售信念、谈判技巧
拥有独立完善的课程研发体系
已获多项专利、著作权及商标认证
演讲技巧
保持简 单。告诉听众他们会听到什么,以及听到内容很重要的原因。比如,“我将给出四个要点,这可以帮助你们今年的市场份额翻一番”。接着你就可以开始说了,Z后再总结和重复你的主要观点,结尾时的总结要富有力量和激发性。
边走边讲。不使用PPT的另一个好处就是你不用一直待在讲台上,不停地按着鼠标。你可以在讲台上来回走动。当你走动时,一定要直视台下的听众,确保与他们有眼神接触,可以传送出的活力和说服力是躲在讲台后怎样也不可能做到的。
变换音调。许多演讲者在讲话时都很单调——从头到尾一模一样的节奏,一模一样的声量,一模一样的音调。要是你能在演讲过程中变换你的声音,听众们一定更感兴趣。你的音调一定要丰富而清晰——时而大声时而轻柔都是必要的。
为什么要抓紧学口才?
为什么选择新励成?
6大优势 助你自信开口
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课前1对1测评
1对1口测多维度评估表达基础、针对基础,个性化定制学习方案、在这里,花更短的时间提升口才
场景式教与练
结合职场、生活等实际表达场景、情景演练授课,拒绝枯燥化理论、有理论,有示范,有实战,有点评
3+1学习跟进
学习顾问+助教+课程讲师,跟踪效果、采取「照片+视频」形式全程记录学习、小程序一键约课省时、省力、省心
高端人脉平台
搭建学员间开放、共享的交流桥梁、不定期组织企业家、管理者交流分享、结识来自各行各业的精英阶层
学习口才的重要性
一个人事业的成功,15%来自他的专业技术,85%依靠他的处世技巧和人际关系。人际关系很大程度上取决于他的口才。这种认识不断发展,到了二战后,人们把舌头(即口才)、电脑和金钱相提并论,视为一个人赖以生存和竞争的三大战略武器。尤其是现代传媒技术的广泛应用,经济快 速发展,竞争与协作的并存.使得口才的作用已渗透社会生活的各个领域——它是表情达意、交流思想、传播信息、宣传教育的重要工具与手段.是捍卫真理、批判谬误的武器,是领导艺术、组织管理的重要组成部分。
考核严格筛选
上岗需经60天封闭式训练,背诵近9万字课件及11次立体考核。
人才梯队管理
设置6大等级分层,每个岗级匹配对应培训,确保讲师持续精进。
把控课程质量
10大品控官督导课程品质,11大科目教研组长保障课程质量。
课比天大,精于自凿
新励成实战派部分讲师团队
曾任职于某教育集团公司,并长期担任集团公司招聘培训经理,后期担任集团公司常务副经理。 从事教育培训行业多年,一直从事企业内部员工培训教育工作。 在公众演说及情绪管理领域有自己独特的训练方法。 积累了丰富的实践经验,涵盖面从普通的求职面试、单位内部竞聘,到产品发布、商务谈判等。...
擅长提升职业心态、人际沟通,受邀成为多家企业的荣誉演讲顾问。 郭老师从小热爱分享、喜欢挑战,研究生就读期间就开始在校外从事教学工作。 毕业后一直致力于帮助更多学员提升演讲口才、公众演说及人际沟通的能力。...
擅长提升当众讲话、形象礼仪、人际沟通。 从事企业培训工作多年,有丰富的培训和培训管理经验。 曾经担任某上市公司培训部培训主管,某时装品牌的培训经理。 多年来为服装、创业公司、服务行业的多家企业进行人员系统架构建立与课程定制服务。...
英国留学工作前后七年,研究情绪管理、潜能开发超过六年。 曾任职于某国际教育,吸取欧美地区演讲培训和亚洲先进培训的精华,有着丰富的经验。...
曾任职于美国培训机构,主要负责职业生涯规划、人格特质、两性关系亲子关系处理等方向的研究。 多年来从事一对一职业生涯辅导、公众演说、校内辅导、企业内部培训教育工作,有着丰富的经验。...
多家学训中心让您随时随地都可以上课学习,师资力量雄厚,教学体系完善,实行多元化的教学,让学员能感受到新励成的魅力,都能更好的融入课程提高口才,让学员都能有大的受益
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说服力销售注意事项
持续跟进与反馈:在培训结束后,我们需要对参加培训的销售人员进行持续的跟进和反馈。通 过定期评估、问卷调查或者个别访谈等方式,我们可以了解他们的进步和遇到的问题,并根据他们的实际反馈及时调整培训内容和方式,以确保培训效果Z大化。同时,我们还可以根据他们的反馈来调整和完善产品或服务,更好地满足客户的需求。
民族品牌 为传播中国故事发声
演练结合,课程循环复训,克服紧张怯场,提升口才和自信!
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新励成教育科技股份有限公司成立于2005年,是集课程研发、面授培训、在线教育、内训咨询、模式输出于一体的软实力教育培训综合服务公司。
公司自成立以来一直专注于以演讲、沟通为核心的口才类软实力教培业务,经过十八年的积累与发展,已在全国80+个城市开设110+家学训中心,形成遍布全国的学训中心直盟体系,多维共生的软实力教育培训业务型态。
新励成的专业师资力量雄厚,累计培养了310+讲师,拥有自主知识产权体系和新励成特色课程产品体系,累计为21万+人次和200余家企业提供演讲口才、高情商沟通、企业管理、团队建设等方面的专业训练。
以企业文化为魂
打造基业长青的百年企业
①使命/愿景:成就个人、幸福家庭、和谐社会
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③六大特质:奋斗、开拓、契约、相信、 学习、亲情
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