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昆山思科认证考试是英文版的吗_昆山思科认证培训

来源:教育联展网    编辑:佚名    发布时间:2018-09-26

昆山思科认证考试是英文版的吗

思科认证课程——适合各个人群的课程

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思科CCIE-SP直通车(运营商)

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思科CCIE-SP直通车 ”课程涵盖思科运营商方向的中级和高级课程知识,总共分为CCNP->CCIE两个阶段,共5门课程,总课时为10天。课程设计由浅入深,适合具有 CCNP-RS基础的学员参加。
4.1 CCNP-SP(包含4门课程,课时10天)
课程概述:包含IS-IS协议,MPLS VPN,Inter-ASVPN,CSC,MPLS QOS ,MPLS multicast,MPLS TE ,ATOM,L2TPV3,VPLS 等。
课程列表:
1) IS-IS协议:课时1天
2) MPLS VPN:课时4天
3) MPLS TE:课时2天
4) L2VPN:课时3天
4.2 CCIE-SP集训营(包含1门课程,课时按需安排)
课程概述:包含CCIE LAB考试的高级知识点、分解实验、考题讲解等。

漫谈IT运维:运维到底做什么?



 先来摘录一段《漫谈运维:半神半仙亦民工》 的内容:

 
 1,网络工程师的工作
 
你至少要能配置CISCO 6509以下的设备,熟悉各种网络协议,否则网络出问题的时候你会傻掉。
 
2,系统工程师的工作
 
你至少要理解各种系统服务,在出问题的情况下要迅速解决问题,而不是等系统工程师来解决。
 
3,安全工程师的工作
 
我不要求你一定要会各种网络编程,但是在服务器收攻击的情况下,没有防火墙的情况下,做一些简单的处理工作。
 
4,存储工程师的工作
 
至少要熟悉各个厂商的设备,各种备份和还原的办法
 
5,测试工程师的工作
 
在新版本上线之前,你至少要协同测试工程师做测试工作,因为你是运维人员,不了解程序架构导致无法解决故障,你也有一份责任。
 
6,研发人员的工作 
 
运维工具都需要自已开发,熟悉开发语言,需要有过实际开发经验,否则工作会非常痛苦,我深有体会。
 
7,英语  
 
不想说了,我的**大痛苦就在这里
 
8,好的沟通者
 
不出问题时候你可以打游戏睡觉,出问题的时候要能和项目人员沟通,快速解决问题,而不是推;我知道有很多人能推责任,你可以做替死鬼,但是离开这个工作你还能找到更好的;把责任推到别人身上的人,下次出问题的时候,绝对没人帮你。你要能和各个兄弟部门关系非常的密切,出了问题有兄弟帮你担责任;也要能非常扯皮,没事在会议上把别人都搞定。
 
9,库房管理员
 
数万台服务器让你来管理,任何丢失或者损坏都是不负责任和失职的表现。
 
10,运动员
 
不要回家就睡觉,有空还是运动下吧;在服务器down机的时候,机房恰巧就你一个人,机柜没有空间,你需要更换一台HP 585 4U的服务器,满配约80公斤的服务器,你怎么做?
 
11,责任心
 
这个我不想说什么,这是你的职业精神。
 
12,组织者
 
给你2个啥都不会的民工,再给你2000台服务器,要求你2天把服务器装完,你咋办?
 
13,1-7条中,你必须有一条非常精通,是这个行业的专家。否则过了32岁,没有公司要你。
 
看完上面的内容,想必大家都会感慨,这运维是闹哪样,什么都要涉猎?成特么神了咩?其实我们在去阅读漫谈运维的过程中可以看到一个工作了6年运维的感慨,也可以说是总结!现在的公司都在用招聘民工的钱招聘神仙,也从中看出了运维工程师要担负多少责任。
 
在我们中国的运维还没有形成一个良好的形态,所以导致了运维有了太多偏差工种,往往我们去根据职位职责去面试一个运维工作,反而得到的是一个非常不相符的工作内容。招聘的人总是感慨,找不到合适的人,留不住人,但是原因不总是在求职者身上!
 
大多时候,我不怎么喜欢由跳槽实现加薪的过程,可往往企业针对运维工作的不重视,使得大多数Iter不得不使用这个方式来满足自己的需求。没有问题的时候,领导会觉得运维闲,就连运维在学习技术也可能会被看作“聘你来是为了让你学习充电?”,从而很多本不应该运维做的工作落到了运维的身上! 可问题或者需求一出来,运维没有搞好,那责任就有的担了。这也形成了一个恶性循环,运维闲、需求需要用到的新颖或者不新颖的技术搞不定、沟通少、 不用加薪!当然,这也只是一部分的现象,不能够一概而论。
 
于企业而言,运维到底重要不重要?答案是肯定的!一个企业的成立,必定会有**基础的网络、系统、硬件设施组成,随着企业的强大、服务器、存储、防火墙等设备也随之而来,那么就需要运维人员来保证这些设施的正常运行了。也渐渐的有了更细的分工,从而出现了网络工程师、系统工程师、DBA、安全工程师等工种。有Iter常常笑谈,领导不重视运维工作,那就让设备出几次问题,领导着急后在处理就会重视了。是啊,为什么一定要这样才会重视呢……
 
作为运维人员,我们应该努力的充实自己,做好自己本职工作,也要去拓宽自己的视野,做一个复合型技术人员,同时也要在细分技术之中深入一个方向。做一个领域的专家,在以后才不会被洗刷掉!


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